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乐陵市科信达市政工程企业

2023-03-20
乐陵市科信达市政工程企业

作为“十三五”的开局之年,2016年住建部出台的政策非常有代表性。特别是去年10月发布的226号文,震动整个建筑业进入改革“深水区”,改革的对象是固有利益集团。因此,2016年只是“小试牛刀”而已。2017年,才是建筑业改革的“攻坚”阶段。2017年,建筑业将有哪些大事发生?国务院在《关于促进建筑业持续健康发展的意见》(国办发〔2017〕19号),开篇提出“建筑业是国民经济的支柱产业”。今后的业务方向,过去十几年,建筑业发展迅猛,很大程度上要归功于房地产的火爆。随着“去库存”的推进,建筑业的“产能过剩”越来越明显。承接不到业务怎么办?因此,《意见》的开篇就说明了,建筑业改革就是“为新型城镇化提供支撑”。

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那么,民营建筑企业如何在下行的环境中寻找自己的未来之路?其一,要放弃机会主义心态和快速增长的梦幻。过去30年的建筑业高速增长,让5000万从事建筑的人习惯了“野蛮增长”的思维;股市有句话“树不可能长到天上去”,只有思维的调整才能赢得生存的从容,在笔者与企业家的交流中,深刻感觉这是整个中国建筑行业大的挑战,“一万年太久,只争朝夕”“互联网思维”这些固然不错,但对于传统建筑行业、建筑行业中的每一个企业,则未必合适:不顾一切抢夺“PPP”项目、不顾一切走向海外、不顾一切拿下项目;行久者不在路有多远,不在速度多快,急于成功,则企业很难静下心来修炼内功:中国企业很难做好EPC/PMC;在海外市场按照欧标或者FEDIC条款公开竞标的项目,盈利者寥寥;海外业务不少,但很难建立起国际化的管理体系,使用好国际化的资源。不放弃机会主义心态和快速增长的梦幻心态,核心能力的建设只是水月镜花。

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四、开展试点示范,做好装配式建筑试点示范项目建设与引导,通过示范试点项目推动装配式建筑及相关部品部件发展。做好装配式混凝土结构工程应用试点工作。大力推广安全可靠、绿色节能、应用成熟的技术体系,提升技术、产品的集成化应用水平,提高房屋的整体建造质量和水平。积极稳妥推广钢结构建筑。以棚户区改造、危房改造和抗震安居工程为突破点,重点在钢结构应用基础条件较好、抗震设防等级高、钢铁产能集中地区开展推广应用试点工作,不断提升我国钢结构建筑关键技术水平和应用比例。倡导发展现代木结构建筑,组织开展现代木结构建筑工程应用试点工作,推动木结构建筑在政府投资的低层新建公共建筑以及城镇平改坡中使用。推进多层木—钢、木—混凝土混合结构建筑。在以木结构建筑为特色的地区、旅游度假区重点推广木结构建筑。

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八、建筑业营改增,全面推开营改增试点,确保所有行业税负只减不增。九、对失信企业依法严格限制和约束,利用好全国信用信息共享平台及企业信用信息公示系统,市政工程企业加强信用信息归集、共享、公开和使用。开展守信联合激励和失信联合惩戒,在行政管理、公共服务、市场交易和投融资等领域对守信企业实施优惠便利措施,对失信企业依法严格限制和约束。十、市政工程鼓励信息化技术,加强目标成本管理,鼓励企业充分利用新一代信息技术等手段,实现内部管理升级,创新营销模式,提高效益水平。引导企业加强目标成本管理,对生产经营全过程和各环节耗费实施严格的全面控制,制定相应降成本目标。

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随着济南市中高级职称评审工作的结束,的职称评审工作也划上了圆满的句号。今年公司共有36人申报了职称评定工作,其中高级4人,中级18人,初级14人。经市人力资源和社会保障局专家评审,共有11人通过,其中高级2人,中级9人,初级职称由县人社局组织专家评审,明年5月份左右出评定结果。该批通过人员的证书发放工作也将于2018年5月份之前完成。依据济南市人民政府办公厅文件,为促进全市建筑业持续健康发展,在人才队伍建设方面也制订的新的目标,技术经济管理人的数量会不断扩大。我们应抓住近几年职称评审工作的契机,使个人的职称评定工作再上一个新的台阶。职称评定对于个人来说是学术、专业技术的标志,对来说是生存和发展的必须条件,希望大家继续重视职称评审工作,为个人及企业发展积蓄力量!!!

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